jak działamy?

jako stowarzyszenie prowadzimy programy. są one:

  • realizowane przez nas – członków
  • kierowane do nas, aby wspomóc rozwój
  • kierowane na zewnątrz, aby mówić o agile
  • kierowane do firm, aby zarobić dla stowarzyszenia

to wszystko oznacza,
że można się nieźle narobić
i nic nie zarobić.

jest super-fajnie.


jakie mamy programy?

mentoring: one-on-one

myślisz, że mentoring to personalne szkolenie? nic bardziej mylnego – jest wielokrotnie lepsze. znajdziesz tu przygotowanych mentorów, którzy dadzą Ci możliwość weryfikacji własnych działań w bezpiecznym środowisku wysokiej poufności.
obiecujemy, że czeka Cię dużo ciężkiej pracy.

mentoring: hub

mentoring:hub jest rewelacyjnym sposobem pracy w grupie – uczysz się nie tylko z doświadczenia mentora, ale wszystkich uczestniczących w sesji. działa.

mentoring: how-to

myślisz, że aby być mentorem trzeba duuuużo wiedzieć? ilość wiedzy nie jest aż tak krytyczna, ale konieczna jest wiedza czym jest mentoring i jak prowadzić proces mentoringowy.
mentoring dla każdego.

let’s review

program wsparcia przy szlifowaniu tekstów. sprawdzamy w zaufanej grupie, która oddaje konstruktywne informacje zwrotne.
teksty będą jeszcze lepsze.

let’s write: how-to

program nauki pisania artykułów. o tym gdzie publikować, o narzędziach, technikach, i pomocach…
wszystko co najważniejsze.


czy to wszytko?

nie. programy cały czas powstają, ponieważ może je tworzyć każdy członek. stowarzyszenie jest po to, aby:

  • pomagać organizacyjnie
  • napędzać koncepcyjnie
  • wspierać finansowo i technicznie
  • znaleźć pomoc innych członków

wystarczy mieć pomysł, który się chce organizować, koordynować lub wykonywać i porozmawiać.

co dwie głowy to nie jedna

… a nas (członków) jest wieeeeelu 🙂